30 начинающих специалистов получили первый практический опыт на заводе «Хромпик», входящий в Группу компаний «Полипласт».
Познакомиться с работой одного из флагманов уральской химической промышленности решили студенты Уральского федерального университета, Уральского государственного экономического университета, Уральского государственного лесотехнического университета, а также учащиеся профильных колледжей и техникумов – прежде всего, Первоуральского политехникума. Среди практикантов – будущие сварщики, химики-технологи, специалисты по мехатронике и робототехнике, экологии и природопользованию и другие.
«Ребята не просто наблюдают за работой специалистов, а сразу включаются в производственные процессы, получают ценный практический опыт», – отметила начальник группы по обучению персонала АО «Хромпик» Наталья Станкова.
Сотрудничество с ведущими учебными заведениями – одно из стратегических направлений работы компании. Завод выступает не только производственной площадкой для прохождения практики, но и точкой старта для профессионального развития молодых специалистов. Студенты имеют возможность осваивать современное оборудование и знакомиться с технологическими процессами на площадках работодателя.
Яркий пример такого карьерного пути – история Елизаветы Бажуковой, студентки Института экономики и управления УрФУ. Ее знакомство с «Хромпиком» началось три года назад, когда она проходила практику в отделе труда и заработной платы.
«Я выбрала для практики первоуральский завод «Хромпик», поскольку это одно из крупнейших и динамично развивающихся предприятий Свердловской области. Уже со второго курса меня здесь ждали, а в прошлом году я приняла решение заключить целевой договор. Уверена, передо мной открываются перспективы для профессионального роста», – рассказала студентка.
Ежегодно предприятие открывает свои двери для нового поколения талантливых молодых специалистов. Это инвестиция не только в кадровый потенциал «Хромпика», но и в будущее химической промышленности региона.